Case-studies

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Seit über vier Jahren unterstützen wir als polnische Arbeitsvermittlungsagentur mit unbefristeter AÜG-Zulassung einen Kunden aus der Bau- und Metallbranche in Deutschland und stellen erfahrene Bauhelfer zur Verfügung. Im Rahmen dieser Zusammenarbeit haben wir über 300 Mitarbeiter vermittelt und damit den Anforderungen der laufenden Bauprojekte erfolgreich entsprochen.
Umfang der Zusammenarbeit

Das Outsourcing von Bauarbeitern umfasst die vollständige Personalbeschaffung, die administrative Abwicklung sowie die flexible Anpassung der Mitarbeiterzahl an die aktuellen Bauprojekte.
Ergebnisse der Zusammenarbeit

  •     stabile Teams auf den Baustellen
  •     geringere Fluktuation
  •     keine Personalausfälle
  •     termingerechte Projektabwicklung

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Seit über drei Jahren unterstützen wir als polnische Personalagentur mit unbefristeter AÜG-Zulassung einen Kunden aus der Fertigungsbranche in Deutschland und stellen bewährte Produktionshelfer zur Verfügung. In dieser Zeit haben wir über 200 Mitarbeiter vermittelt und damit auf den schwankenden Produktionsbedarf reagiert.
Umfang der Zusammenarbeit

Wir bieten ein umfassendes Outsourcing von Produktionsmitarbeitern – von der Rekrutierung über die Personalbetreuung bis hin zur laufenden Koordination der Produktionsteams.
Ergebnisse der Zusammenarbeit

  •     Kontinuität der Produktionsprozesse
  •     flexible personelle Unterstützung
  •     Entlastung der Personalabteilungen
  •     stabile Mitarbeiterteams

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Seit über drei Jahren unterstützen wir als polnische Personalagentur mit unbefristeter AÜG-Zulassung einen Kunden aus der Recyclingbranche in Deutschland und vermitteln qualifizierte Mitarbeiter für die Abfallsortierung. Im Rahmen dieser Zusammenarbeit haben wir knapp 200 Hilfskräfte vermittelt, die die Prozesse der Abfalltrennung und -aufbereitung unterstützen.
Umfang der Zusammenarbeit

Das Outsourcing umfasst die Personalbeschaffung, die administrative Abwicklung sowie die kontinuierliche personelle Unterstützung in den Recyclingbetrieben.
Ergebnisse der Zusammenarbeit

  •     Kontinuität der Sortierprozesse
  •     gesteigerte Arbeitsleistung
  •     Verringerung des Personalmangels
  •     langfristige Zusammenarbeit